CDI - Demand Planner (F/H/X)

Le poste

CDI - Demand Planner (F/H/X)

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Permanent contract – Demand Planner (M/F/X)

At Sephora we inspire our customers, empower our teams, and help them become the best versions of themselves.  We create an environment where people are valued, and differences are celebrated. Every day, our teams across the world bring to life our purpose and values.

SEPHORA COLLECTION is a global brand of Sephora, an inspiring company that is always on the move. Its mission is to democratize high-performance beauty committed to a responsible approach. It offers its consumers solutions to create their own beauty.

A company on a human scale, Sephora Collection employs more than 200 people.

To support its growth and development, Sephora Collection relies on ambitious and dynamic teams, who do not hesitate to challenge the status quo and offer innovative and responsible solutions.

The position is based in Neuilly-sur-Seine.

Within Sephora Collection’s Supply Chain team, you will be responsible for managing a Category-Client portfolio to ensure the reliability of "sell-in" sales forecasts and secure the correct production signal over an 18-month horizon.

You will excel and enjoy this position if you are ready to actively handle the following missions :

• Build and manage sales forecasts for a product portfolio:
  • Build the monthly sales forecast for the product category portfolio for all clients over a horizon of M+7 to M+18: Analyze seasonality, cannibalization, anticipation, stockouts, and end-of-life landings
  • Ensure the consideration of global animation plans in the sales forecasts
  • Ensure alignment and reconciliation of SELL IN / SELL OUT (notably with the Regional Demand Planners)
  • Manage the monthly construction and validation instances of the Forecast with the category managers
  • Oversee the product lifecycle within your product scope
  • Integrate specific client needs communicated by regional Demand Planners over the 7-18 month horizon

• Contribute to the S&OP process:
  • Report to the Demand Planning manager on the construction of your forecast model and the alignments made with the category manager over the M7 - M+19 horizon
  • Manage the monthly Global Demand Planning cycle for your product portfolio
  • Raise alerts and arbitration points for your product portfolio

• Scale new product launches:
  • Collaborate with Marketing and category managers to determine the sizing of new product launches
  • Coordinate exceptional requests related to the development process of a new product

• Participate to performance management and projects:
  • Monitor the forecast accuracy KPIs of their Category, service rate, and obsolescence.
  • Participate in the continuous improvement projects of the Supply team, including the implementation of processes or tools for their Category or cross-functional needs of the Category DP
  • Lead cross-functional projects within the Demand Planning team

Do not hesitate to apply if you have… or if you are …

• A graduate from an engineering or business school with 4/5 years of experience in demand planning
• Good knowledge of Supply Chain, stock management processes, MRP/DRP processes
• Understanding of client needs and sensitivity to the cosmetics sector.
• Proficiency in Office tools (Excel, PPT, etc.) and databases, notably Power BI and Looker.
• Knowledge of ERP (SAP and SAP4) and APS / forecast management tools including Anaplan
• Fluent in English
• Strong analytical, communication, and rigor skills
• Strong team spirit

While at Sephora, you’ll enjoy… 

• The people. You will be surrounded by some of the most talented leaders and teams – people you can be proud to work with.  
• The learning. We invest in training and developing our teams, and you will continue evolving and building your skills through personalized career plans.
• The culture. As a leading beauty retailer within the LVMH family, our reach is broad, and our impact is global. At Sephora we are a community of 52,000 passionate team members across 34 markets and 3,000+ stores. 

You can unleash your creativity, because we’ve got disruptive spirit. You can learn and evolve, because we empower you to be your best. You can be yourself, because you are what sets us apart.

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CDI - Demand Planner F/H/X

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Chez Sephora, nous inspirons nos clients, nous responsabilisons nos équipes et nous les aidons à devenir la meilleure version d'eux-mêmes.  Nous créons un environnement où les personnes sont valorisées et où les différences sont célébrées. Chaque jour, nos équipes à travers le monde donnent vie à notre raison d’être : changer le regard du monde sur la beauté.

SEPHORA COLLECTION  est une marque mondiale de Sephora, une entreprise inspirante et toujours en mouvement. Sa mission est de démocratiser la beauté performante tout en adoptant une approche responsable. Elle offre à ses consommateurs des solutions pour créer leur propre beauté.

Entreprise à taille humaine, Sephora Collection emploie plus de 200 collaborateurs.

Pour accompagner son développement, Sephora Collection s’appuie sur les équipes ambitieuses et dynamiques, qui n’hésitent pas à challenger le statut quo et proposer des solutions innovantes et responsables.

Ce poste est basé à Neuilly-sur-Seine.

Au sein de la marque Sephora Collection et du Département Supply Chain, vous serez en charge de la gestion d’un portefeuille Catégorie- Client afin d’en garantir la fiabilité des prévisions de vente « sell in » pour fiabiliser le bon signal de production sur un horizon 18 mois.

Vous excellerez et vous épanouirez dans ce poste si vous êtes prêt à…

1. Construire et animer les prévisions de vente pour un portefeuille de produits :

• Construire la prévision de vente à la maille mensuelle sur le portefeuille de sa catégorie de produit pour tous les clients sur un horizon M+7 à M+18 : Analyser la saisonnalité, cannibalisation, anticipation, ruptures et atterrissages fin de vie
• S’assurer de la prise en compte des plans d’animation globaux dans les prévisions de vente
• S’assurer de l’alignement et la réconciliation SELL IN / SELL OUT (notamment avec les Demand Planner Régions)
• Animer les instances mensuelles de construction et de validation des Forecast avec les category managers

• Piloter le cycle de vie produit sur son périmètre de produit
• Intégrer les besoins spécifiques de clients communiqués par les Demand Planner régionaux sur l’horizon 7 – 18 mois

2. Contribuer au processus S&OP :

• Restituer au Demand Planning manager la construction de son modèle de prévisions et des alignements faits avec les category manager sur l’horizon M7 - M+19
• Animer le cycle mensuel de Demand Planning Global sur son portefeuille produit
• Remonter les alertes et points d’arbitrage de son portefeuille produit

3. Dimensionner les lancements des nouveaux produits :

• Construire en collaboration avec les Marketing et les category manager le dimensionnement des lancements des nouveaux produits
• Coordonner les demandes exceptionnelles liées au process de développement d’un nouveau produit

4. Participer à la gestion de la performance et des projets

• Le Demand planner suivra les KPI de forecast accuracy de sa Catégorie, le taux de service et l’obsolescence.
• Le Demand planner Catégorie participera aux projets d’amélioration continue de l’équipe Supply avec notamment la mise en place de process ou outils pour sa Catégorie ou transverses aux besoins des DP Catégories
• Le Demand Planner Catégorie pourra mener des projets transverses à l’équipe Demand Planning 

N’hésitez plus à postuler si vous avez…ou si vous êtes…

• De formation Bac +5 - Ecole d'ingénieur ou école commerce avec 4/5 d'experience en demand planning
• Bonne connaissance de la Supply Chain, des processus de gestion des stocks, des processus MRP/DRP
• Compréhension des besoins clients et sensibilité au secteur des cosmétiques.
• Maîtrise des outils Office (Excel, PPT …) et des bases de données notamment Power BI et Loocker.
• Connaissance des ERP (SAP et SAP4) et APS / outils de gestion des prévisions dont Anaplan
• Anglais courant
• Bonne capacité d'analyse, de communication et de rigueur
• Fort esprit d'équipe

Chez Sephora, vous apprécierez...

• Les collaborateurs. Vous serez entouré d’équipes talentueuses avec lesquelles vous serez fier de collaborer.
• L'apprentissage. Nous investissons dans la formation de nos équipes. Vous continuerez à évoluer et à développer vos compétences grâce à des plans de carrière personnalisés.
• La culture. En tant que leader de la distribution sélective de produits de beauté de prestige au sein de la famille LVMH, notre impact est mondial. Chez Sephora nous sommes une communauté de 52 000 collaborateurs passionnés répartis sur 34 marchés et plus de 3 000 magasins.

Vous pouvez laisser libre cours à votre créativité, car nous avons un esprit disruptif. Vous pouvez apprendre et évoluer, car nous vous donnons les moyens de révéler le meilleur de vous-même. Vous pouvez être vous-même, car vous êtes ce qui nous rend uniques.

Sephora est fière d'être un lieu de travail prônant l’égalité des chances pour tous. Nous ne pratiquons aucune discrimination en matière de recrutement, d'embauche, de formation ou encore d’évolution de carrière.

Nous célébrons la diversité et nous nous engageons à créer et à favoriser un environnement inclusif pour tous.